يواجه الأستراليون الذين يمتلكون تأمينًا صحيًا خاصًا ضربةً جديدةً تتعلق بتكاليف المعيشة مع ارتفاع أقساط التأمين.
وفي حين سترتفع التكاليف بمعدل 3.73%، تكشف بيانات الحكومة الأسترالية أن بعض شركات التأمين الخمس والثلاثين تفرض زياداتٍ أعلى بكثير على عملائها، بينما فرضت شركات أخرى زياداتٍ أقل – أو لم تفرض أي زيادات على الإطلاق.
تتصدر قائمة الشركات الأكثر زيادة بالرسوم هذا العام شركة “بوليس هيلث” غير الربحية، التي ترتفع أقساطها بمعدل 9.56% – أي أكثر بكثير من أي شركة أخرى.
وقسط التأمين الصحي الخاص بشركة “HCF” ارتفع بنسبة 7.85%، فيما تقدم شركة HCF ستة أسابيع مجانية للعملاء الجدد.
تلي شركة Police Health مجموعة من ثلاث شركات تأمين بزيادات تراوحت بين 5% و6%: NIB (5.79%) وBupa (5.1%)، اللتان تُشكّلان معًا أكثر من نصف سوق التأمين الصحي الخاص في أستراليا، بالإضافة إلى AIA (5.7%).
وتليها العلامات التجارية الكبرى الأخرى، HCF وMedibank، بزيادات بلغت 4.95% و3.99% على التوالي.
من ناحية أخرى، سجلت HIF أقل زيادة بنسبة 1.91%، بينما سجّلت 11 شركة تأمين زيادة تراوحت بين 2% و3%، بما في ذلك HBF (2.8%) وGMHBA (2.44%) وTeachers Health (2.94%).
يشار الى انه ترتفع أقساط التأمين الصحي الخاص مرة واحدة سنويًا، ولكن يجب أن يوافق عليها وزير الصحة الفيدرالي.
يُعد متوسط الزيادة لهذا العام، والبالغ 3.73%، الأعلى منذ عام 2018، إلا أن وزير الصحة مارك بتلر صرّح بأن شركات التأمين مارست ضغوطًا من أجل زيادات أكبر.
وقال: “راسلتُ جميع شركات التأمين الـ 29 طالبًا منهم مراجعة حساباتهم وتقديم زيادة تصب في مصلحة أعضائهم. وبناءً على الطلبات المُعادة، لم أكن مستعدًا للرد على طلباتهم، بل طلبت منهم إعادة تقديمها مرة أخرى”.
ويجدر التذكير ان التأمين الصحي الخاص يغطي حاليًا حوالي 15 مليون أسترالي.